会计事务
学历层次：中专
所属分类：财务会计类
招生对象：应往届初高中学生
学费标准：4000元-8000元/年
培养目标
本专业培养会计核算人员。
就业面向
本专业毕业生主要面向企事业单位，从事会计、出纳、收银、报税、工商登记、保险办理、仓库管理、商业银行柜面业务处理等工作。
职业能力要求
1、严格执行财经法律法规，遵守财经职业道德，工作严谨细致，责任心强；
2、了解财税、金融、工商、物资管理的基础知识，掌握企事业单位会计核算原理、工作流程和相关数理、统计知识；
3、能进行会计日常经济业务的核算，具有会计报表指标综合分析的基本技能，具有纳税申报等税务处理能力；
4、掌握点钞、翻打传票、录入中英文及数字的基本技能；
5、能熟练操作会计核算系统软件、收银系统软件和收银设备；
6、具有工商登记、保险业务办理、银行柜面业务处理、库存管理的能力；
7、能使用常用办公设备及软件，会撰写常见事务文书。
专业教学主要内容
财经法规与会计职业道德、会计基础、统计基础、财政与金融基础知识、财经应用文写作、企业财务会计、政府与非营利组织会计、财务管理、审计基础、成本会计、会计电算化、Ｅｘｃｅｌ 财务会计应用、企业涉税业务办理、工商登记与社会保险办理等。
在校内进行会计模拟实习、会计基本技能、出纳、收银、仓储管理、银行柜面业务处理等综合实训；在相关企事业单位进行企业财务会计综合实习或顶岗实习等。
专业（技能）方向
企业会计、金融业会计、政府会计、非营利组织会计、税务代理
对应职业（岗位）
会计人员（２－０６－０３－００）、统计人员（２－０６－０２－００）、银行清算员（２－０７－０１－０４）、银行信用卡业务员（２－０７－０１－０８）、收银员（４－０１－０１－０２）、银行储蓄员（２－０７－０１－０９）、保险推销员（２－０７－０２－０２）、保险理赔员（２－０７－０２－０３）
职业资格证书举例
会计从业资格证书、统计从业资格证书、银行从业资格证书、收银员
继续学习专业举例
高职：会计、会计电算化、财务管理、会计与审计
本科：会计学、财务管理、审计学
就业前景：
随着企业人才竞争日益激烈，人力资源管理工作越显重要，有志于从事人力资源管理的人越来越多，人力资源管理人员已成为目前职场上的热门职业。人力资源管理是所有管理工作中离权力最近的层次，一般工作稳定，上升通道通畅，加薪的机率很高，各单位的人事部门，也是核心要害部门，同时，各人才市场乃至猎头公司对专业的人力资源管理人才求才若渴，人才市场供不应求。
就业薪资：
该专业应届毕业生就业平均薪资在3000-9000元/月。
就业岗位
本专业毕业生可从事人事专员，人事主管，人事助理，人力资源专员，招聘专员，人力资源经理，人力资源主管，人事经理，人事行政专员，人事文员，行政助理，行政人事专员等岗位
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